Comment rédiger son CV pour un emploi saisonnier ?

Le CV est un document porteur d’un message qui cherche à convaincre et s’inscrit dans l’avenir. Forme et présentation, choix des mots, expériences mises en avant… Il s’agit de votre « carte de visite » et l’objectif est de décrocher un entretien.

Première étape avant de débuter la rédaction de son CV : définir son projet professionnel. Quel professionnel serez-vous ? Dans quel secteur (Restauration, Hôtellerie, Tourisme, Évènementiel, Commerce et distribution, Agriculture) ?

C’est effectivement cet objectif qui vous permettra de choisir les compétences, les expériences et les formations que vous présenterez. Vous hésitez à mentionner une expérience professionnelle? A-t-elle vraiment un lien avec votre projet professionnel ? Telles sont les questions à se poser afin d’alléger un Curriculum Vitae, qui dans l’idéal, ne doit pas dépasser une page.

Les caractéristiques d'un bon CV

  • Il doit être ACTUALISÉ !
  • Il doit être facile à parcourir, à lire, à comprendre.
  • Il doit être adapté au poste visé.
  • Il doit être un portrait fidèle de vos réalisations.
  • Il doit bien valoriser votre expertise de professionnel de l’industrie. Notamment les techniques que vous maîtrisez, les logiciels professionnels…

Une structure cohérente

Pour rédiger un CV pour un emploi saisonnier, voici quelques conseils à suivre :
Pour amorcer l’intérêt et donner au recruteur l’envie de vous rencontrer, il doit facilement trouver les informations qui l’intéressent. Pour cela, hiérarchiser vos informations en rubriques.

  • Commencez par une en-tête qui contient votre état-civil : votre nom, votre adresse, votre numéro de téléphone et votre adresse e-mail et n’oubliez pas de mentionner si vous possédez le permis B !
  • Le titre du CV : l’intitulé exact du poste.
  • Le résumé de vos compétences : privilégiez les savoir-faire ou compétences en lien avec le poste convoité et n’hésitez pas à reprendre les formules de l’offre d’emploi. Si vous avez déjà travaillé dans des emplois saisonniers similaires, mentionnez-les en mettant l’accent sur les compétences que vous avez acquises.
  • Énumérez vos expériences de travail antérieures, en mettant l’accent sur les tâches et les responsabilités que vous avez assumées. Assurez-vous de donner des exemples concrets de réalisations et de résultats.
  • Si vous avez une formation pertinente, comme des cours de secourisme ou une certification de plongée sous-marine, incluez-la dans une section « formation » ou « certifications ».
  • Si vous avez des compétences linguistiques, indiquez-les, surtout si vous postulez pour un emploi dans le tourisme ou l’hôtellerie.
  • Si vous n’avez pas beaucoup d’expérience de travail, vous pouvez inclure des activités parascolaires ou des bénévolats pour montrer que vous avez des compétences utiles pour un emploi saisonnier.
  • N’oubliez pas d’inclure des informations sur vos disponibilités et vos horaires, car les employeurs saisonniers cherchent souvent des travailleurs qui peuvent travailler des horaires flexibles.
  • Les activités extra-professionnelles : vos centres d’intérêts et hobbies peuvent refléter votre personnalité (exemple : sport collectif = adaptabilité, esprit d’équipe).
  • Enfin, assurez-vous de relire et de corriger votre CV pour éviter les erreurs de grammaire et d’orthographe. Votre CV doit être clair, concis et facile à lire.

En suivant ces conseils, vous pourrez créer un CV solide pour un emploi saisonnier qui mettra en avant vos compétences et vos expériences pertinentes pour l’emploi visé.

Les Mots clés

Il est primordial de choisir votre vocabulaire avec soin : intitulé du CV, fonctions exercées, diplômes obtenus, compétences… sans les bons termes votre candidature n’aura pas l’impact recherché…
Pour vous aider, commencez par reprendre les termes utilisés dans l’annonce, privilégiez des verbes d’action pour plus de dynamisme, un vocabulaire professionnel et surtout évitez les fautes d’orthographe !